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      圖書借閱管理規(guī)定范例(2篇范文)

      發(fā)布時間:2023-07-16 20:45:04 查看人數(shù):28

      圖書借閱管理規(guī)定范例

      第1篇 圖書借閱管理規(guī)定范例

      深圳*******有限公司

      圖書借閱管理規(guī)定

      文件編號:dzhr0403019

      版次:a

      頁次:1/1

      實施日期:

      1、目的:為營造良好學習氛圍,豐富員工業(yè)余文化生活,提升員工之整體文化素養(yǎng),合理管制圖書借閱工作,特制定此管理規(guī)定。

      2、范圍:公司全體員工。

      3、權責:人力資源部總務文員負責圖書的借閱管理。

      4、內容:

      4.1 公司所有圖書應由圖書管理人員編號登記入冊,并編制目錄卡供本公司在職員工查閱。

      4.2 每年6月、12月中旬徹底清查一次。

      4.3 公共參考圖書、辭典、珍貴圖書概不外借,如工作需要或其他原因必須借閱者則通過正常借閱程序且當天歸還。一般書刊、報紙可隨意閱覽,但不能帶出圖書室或撕剪,閱讀完畢后放回原位。

      4.4 每周三、周六18:30~20:30為圖書借閱時間。

      4.5 公司所有圖書借閱者僅限公司在職員工。員工在借閱書藉時必須先查覽目錄卡,做好登記征得圖書管理員同意后方可外借,每次最多借閱一冊,最長時間不得超過2周,若未能讀完需辦理續(xù)借手續(xù)。

      4.6 員工在閱讀過程中,應愛護書籍,不得在書中批改、圈點、劃線、折角、涂寫。如有破損或遺失處3倍以上罰款。

      擬文

      審核

      核準

      第2篇 公司圖書借閱管理規(guī)定7

      公司圖書借閱管理規(guī)定(七)

      1、目的:為營造良好學習氛圍,豐富員工業(yè)余文化生活,提升員工之整體文化素養(yǎng),合理管制圖書借閱工作,特制定此管理規(guī)定。

      2、范圍:公司全體員工。

      3、權責:人力資源部總務文員負責圖書的借閱管理。

      4、內容:

      4.1公司所有圖書應由圖書管理人員編號登記入冊,并編制目錄卡供本公司在職員工查閱。

      4.2每年6月、12月中旬徹底清查一次。

      4.3公共參考圖書、辭典、珍貴圖書概不外借,如工作需要或其他原因必須借閱者則通過正常借閱程序且當天歸還。一般書刊、報紙可隨意閱覽,但不能帶出圖書室或撕剪,閱讀完畢后放回原位。

      4.4每周三、周六18:30~20:30為圖書借閱時間。

      4.5公司所有圖書借閱者僅限公司在職員工。員工在借閱書藉時必須先查覽目錄卡,做好登記征得圖書管理員同意后方可外借,每次最多借閱一冊,最長時間不得超過2周,若未能讀完需辦理續(xù)借手續(xù)。

      4.6員工在閱讀過程中,應愛護書籍,不得在書中批改、圈點、劃線、折角、涂寫。如有破損或遺失處3倍以上罰款。

      圖書借閱管理規(guī)定范例(2篇范文)

      深圳*******有限公司圖書借閱管理規(guī)定文件編號:dzhr0403019版次:a頁次:1/1實施日期:1、目的:為營造良好學習氛圍,豐富員工業(yè)余文化生活,提升員工之整體文化素養(yǎng),合理管制圖…
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