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第1篇 培訓師汽車行業(yè)崗位職責要求
職責描述：
1. 負責與4s店業(yè)務相關內(nèi)容的現(xiàn)場培訓（例如產(chǎn)品類、管理類、營銷類等）；
2. 為4s店提供能力提升的現(xiàn)場輔導；
3. 參與項目調(diào)研、匯總報告和相關的課件、話術開發(fā)、手冊制作等；
職位要求：
1.具有4s店銷售經(jīng)理、總經(jīng)理3年以上任職經(jīng)驗，對4s 店經(jīng)營管理等有較深了解并有傳遞行業(yè)經(jīng)驗的意愿；
2.具備較強演講、表達能力；能根據(jù)培訓要求，進行汽車新品、銷售流程、銷售技巧、銷售管理、營銷等課程的講授，并能夠?qū)?s店進行現(xiàn)場輔導；
3.具有良好的學習能力、邏輯思維能力、語言表達能力和溝通能力；
4.熟練應用power point 、excel 、word等辦公軟件，
5.能適應經(jīng)常性地出差。
注：本公司總部在美國洛杉磯，目前在國內(nèi)已設立北京、武漢、上海、長春及廣州分公司，
我們可以根據(jù)應聘者的實際情況安排就近入職。
第2篇 汽車行業(yè)培訓師崗位職責
職位要求:
1.有4s店3年以上銷售管理經(jīng)驗。
2..有過4s店內(nèi)訓經(jīng)驗優(yōu)先。
3.具有良好的ppt編寫能力。
5.能適應出差。
6.吃客耐勞,虛心好學,快速接受行業(yè)新知識并運用到實際工作中。
