Q
公司職工報告里問題剖析部分怎么寫才不甩鍋不遮丑？
A
問題不是寫出來應付檢查的，是寫出來讓人能動手改的。別寫“部分員工積極性不高”，寫“倒班交接時有三成記錄漏填簽名，集中在夜班第二崗”。把問題釘死在流程斷點上，讓誰看了都知道該擰哪個螺絲。真問題不怕露，怕的是露得不準。
新手常犯的誤區
問題表述全用“有待加強”“尚需提升”“還需進一步”打馬虎眼。
高分寫作經驗
熱門篇幅區間
適用對象
生產主管、質量專員、工藝工程師、設備管理員、培訓主管
推薦寫法
數據顯示，有40.4%的用戶認為，首選的寫法是每個問題必須附帶可定位的時間/環節/崗位，50.5%%的用戶傾向選擇2500-2900字，而30.7%%的用戶選擇2100-2400字，20.6%%選擇3000-3400字。新手最容易踩的坑是問題表述全用“有待加強”“尚需提升”“還需進一步”打馬虎眼。
